Contact








    * verplicht

    Heb je vragen? Dat begrijpen we.

    Lees hier onder de meest gestelde vragen. Staat jouw vraag er niet bij? Neem contact met ons op.

    Wij leveren 100% kosteloos advies & hulp aan letselschadeslachtoffers. Onze kosten verhalen wij namelijk bij de wederpartij. Indien nodig stappen wij ook namens u naar de rechter met onze eigen Hardt advocaat, uiteraard hoeft u deze kosten niet zelf te betalen. Zo garanderen wij 100% kosteloze juridische bijstand, zelfs in de rechtbank.

    U kunt altijd bij ons een afspraak maken om vrijblijvend en kosteloos een gesprek te voeren met onze juridische experts om het geheel te bespreken en mogelijke stappen te ondernemen. Samen kijken wij naar uw situatie, er is vaak meer mogelijk dan u denkt!

    In dat geval kunt u dan wellicht alsnog uw schade verhalen bij een andere partij, bijvoorbeeld vanwege een contractuele verhaalsmogelijkheid, zoals een schadeverzekering voor inzittenden/opzittende of op grond van een ongevallenverzekering. Zo hoeft u gelukkig de schade niet zelf te dragen. Daarom adviseren wij u om contact om te nemen met onze ervaren juristen om uw mogelijkheden te bespreken!

    Uw werkgever is in principe aansprakelijk voor de schade die u ten gevolge van het ongeval op tijdens de uitvoering van uw werkzaamheden lijdt. De werkgever heeft immers een wettelijke zorgplicht om de veiligheid op het werk te waarborgen voor zover dat redelijkerwijs van hem gevergd kan worden. Hij moet dus zoveel mogelijk voorkomen dat ongevallen op het werk voordoen. Laat de werkgever dit na, dan is het uitgangspunt dat de werkgever aansprakelijk is voor de ontstane schade.

    Heb je vragen? Dat begrijpen we.

    Lees hier onder de meest gestelde vragen. Staat jouw vraag er niet bij? Neem contact met ons op.

    Wij leveren 100% kosteloos advies & hulp aan letselschadeslachtoffers. Onze kosten verhalen wij namelijk bij de wederpartij. Indien nodig stappen wij ook namens u naar de rechter met onze eigen Hardt advocaat, uiteraard hoeft u deze kosten niet zelf te betalen. Zo garanderen wij 100% kosteloze juridische bijstand, zelfs in de rechtbank.

    U kunt altijd bij ons een afspraak maken om vrijblijvend en kosteloos een gesprek te voeren met onze juridische experts om het geheel te bespreken en mogelijke stappen te ondernemen. Samen kijken wij naar uw situatie, er is vaak meer mogelijk dan u denkt!

    In dat geval kunt u dan wellicht alsnog uw schade verhalen bij een andere partij, bijvoorbeeld vanwege een contractuele verhaalsmogelijkheid zoals een schadeverzekering voor inzittenden/opzittende of op grond van een ongevallenverzekering. Zo hoeft u gelukkig de schade niet zelf te dragen. Daarom adviseren wij u om contact om te nemen met een letseljurist om uw mogelijkheden te bespreken!

    Uw werkgever is in principe aansprakelijk voor de schade die u ten gevolge van het ongeval op tijdens de uitvoering van uw werkzaamheden lijdt. De werkgever heeft immers een wettelijke zorgplicht om de veiligheid op het werk te waarborgen voor zover dat redelijkerwijs van hem gevergd kan worden. Hij moet dus zoveel mogelijk voorkomen dat ongevallen op het werk voordoen. Laat de werkgever dit na, dan is het uitgangspunt dat de werkgever aansprakelijk is voor de ontstane schade.

    Contact








      * verplicht